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职工达到法定退休年龄且个人缴费年限(含视同缴费...

是指参加企业职工养老保险的员工,在就业期间,虽然缴费年限满十五年,单位和个人也都要继续缴纳养老保险金。 如果处于无业状态,在该期间可以不缴。

你哪来的”视同缴费年限“?视同缴费年限都是计划经济时代,劳动局计划招工的工人,在社保没有建立前的工龄为:视同缴费年限,这是以个人档案记录为依据的,你有吗? 唯一的,你只有把社保转移至户口所在地,在户口所在地允许你延长缴费时间继续缴...

您好!只要符合提前退休的政策,不管在什么企业,都可以办理提前退休手续。 一、2014年退休政策正常退休的条件有哪些 男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,缴费年限(含视同缴费年限)满15年以上的。 2014年退休政策国有企业劳动合...

视同缴纳年限不能直接办理退休,领取养老金,必需从买断时算起补缴这段时间的社保,才能办理退休手续领取养老金。

是否可以办理退休取决于是否符合以下两个法定条件: 连续足额缴纳养老保险费15年以上; 达到法定退休年龄。 个人认为,“视同缴费年限”可以等同于缴费年限。你视同缴费年限已经二十七年又实际缴费四年,应该达到了缴费年限的规定。只要你符合“达...

一般视同缴费13年,实际缴费12年到法定退休年龄是不可以领养老金的,劳动者的养老保险最低要缴纳满15年,到了退休的年龄才可以按月领取养老金,劳动者可以继续缴费到满15年再办理退休手续,按月领取退休金,也可以转入当地居民养老保险。 法律依据...

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所谓视同缴费年限,就是按照规定,没有缴费的时间,也认定缴费,比照缴费处理,比如军龄,上山下乡,以及原来国家固定工,在实行养老保险缴费制度之前参加工作的时间,都属于视同缴费年限,实际缴费年限,是实际缴纳养老保险费的年限,视同缴费...

可以享受退休养老金待遇。

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